差别计件工资制(什么是差别计件工资制)
应用介绍
1、 费雷德里克·泰勒在1895年提出的“差别工资制”方案。
2、泰勒是实行差别计件工资制的鼻祖。
3、 所谓差别计件工资制，就是“对同一种工作设有两个不同的工资率。
4、对那些用最短的时间完成工作、质量高的工人，就按一个较高的工资率计算；对那些用时长、质量差的工人，则按一个较低的工资率计算”。
1、 费雷德里克·泰勒在1895年提出的“差别工资制”方案。
2、泰勒是实行差别计件工资制的鼻祖。
3、 所谓差别计件工资制，就是“对同一种工作设有两个不同的工资率。
4、对那些用最短的时间完成工作、质量高的工人，就按一个较高的工资率计算；对那些用时长、质量差的工人，则按一个较低的工资率计算”。
