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公务员降薪(企业可以随意将劳动者免职降薪吗)

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应用介绍

1、用人单位调整劳动者工作岗位，一般应经劳动者同意。
2、如没有变更劳动合同的主要内容，或者虽有变更但却属用人单位生产经营所需，且对劳动者的报酬及其他劳动条件未作不利变更的，劳动者有服从安排的义务，反之不可随意调岗。

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