一般来说，公安局、司法局、检察院、法院、国安部等部门每年都会招录一定数量的法律专业人才，毕竟我国已经进入法治社会，所以会有许多事情需要用到法律的权利，这也是公务员招收中不可缺少的一部分。法律部门招考的人数多，因此录取率很大。而且不少岗位都明确表示只招收学法学专业的学生，因此如果你大学选择的是法学专业，面临的竞争就会小很多。尤其是一些什么专业都不限制的岗位，反而报考的人数多，竞争更加激烈。

经济类的专业一直很热门，许多学生在高考之前就已经给自己定下了目标，要考经济学有关的专业。因为报考的人数多，因此竞争也非常大，许多人便会选择考公务员这条路，当然很多的单位都会有与财政有关的工作，财政局，社保局等单位便相当需要这类人才。福利待遇也薪资待遇都很不错。

不仅是企业需要管理人员，许多行政机关也需要，随着政府职能的不断细化，只有专业的管理人员才能更好的使各部门单位协调发展，培养高素质的人才，所以每年政府都会有几个名额为管理人才而留。不过管理类人才的要求更高，无论是对学历还是能力都比普通岗位的要求更高。